大連勞務派遣是一種應用非常廣泛的用工形式，它極大的結(jié)局了用人單位在用人過程中以及勞務者在找工作期間的麻煩，同時勞務派遣的用工形式也是不同高的，不同的形式有著其不同的特點。

    大連勞務派遣公司的工作流程是將用人單位的的招工信息匯集到一起，這樣就極大的方便了找工作著找到合適的工作，這樣有利于調(diào)節(jié)我國勞動力資源分布不均勻的狀態(tài)，對于勞動力市場的調(diào)節(jié)作用是有著很大的優(yōu)勢的，能夠充分發(fā)揮勞動力的優(yōu)勢。

    它能夠非常方便快捷的找到提到員工，它是指正式員工臨時離開無法工作時，才可由勞務派遣公司派遣一人臨時性的代替其工作，這種用工形式的工作時間是不確定的，由勞務派遣公司進行安排。

    大連勞務派遣比較常見的用工形式就是臨時性的工作崗位，就是勞務派遣公司將人才派遣到用人單位之后，勞務派遣期不得超過6個月，凡企業(yè)用工超過6個月的崗位須用本企業(yè)正式員工，臨時性的主要特征就是工作時間短。