社保也就是社會(huì)保險(xiǎn)，企業(yè)必須要為員工繳納社保，這也是企業(yè)的義務(wù)，而勞務(wù)派遣工也應(yīng)該繳納社保，那么，大連勞務(wù)派遣工是如何辦理社保的？

    根據(jù)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定中規(guī)定勞務(wù)派遣公司跨地區(qū)派遣勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)在用工企業(yè)所在地為勞務(wù)派遣工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，按照用工單位所在地的規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

    如果大連勞務(wù)派遣公司是北京的公司，但把員工派遣到了河北的企業(yè)，所以勞務(wù)派遣公司應(yīng)該為這名來(lái)勞務(wù)派遣工繳納河北的社保，當(dāng)然如果勞務(wù)派遣公司在河北沒(méi)有分公司的話，也是可以由用工企業(yè)代替勞務(wù)派遣公司為勞務(wù)派遣工辦理參保手續(xù)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

    根據(jù)大連勞務(wù)派遣工每月增減情況變化，及時(shí)辦理人員調(diào)入、調(diào)出社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。符合養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷應(yīng)享受的待遇時(shí)，勞務(wù)派遣公司辦理各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷手續(xù)。